Executiva e mãe: como a mulher contemporânea pode executar estes dois papéis de forma equilibrada?

A cada dia recebo em meu escritório um número maior de mulheres que buscam o serviço de coaching para construir uma carreira profissional de sucesso, e que, para isso, optam por deixar para segundo plano a ideia de ser mãe. No entanto, após iniciar o trabalho, percebo que a maioria delas carrega internamente uma grande insegurança a respeito da possibilidade de equilibrar esses dois papéis, que são imensamente importantes para que nós, mulheres, nos consideremos plenamente realizadas.

 

Essas mulheres com um futuro profissional altamente promissor, que conduzem suas carreiras com mãos de ferro, na realidade encontram-se num emaranhado de incertezas emocionais. Essa luta entre a razão e a emoção acarreta em uma grande instabilidade, capaz de gerar grandes momentos de angústia e insatisfação.

 

Mas, afinal, é possível a mulher contemporânea exercer estes dois papéis de forma equilibrada? A ideia de ter uma vida 100% equilibrada é utopia, e acreditar que isso é possível pode nos gerar ainda mais frustração. Precisamos ter em mente que nosso crescimento, seja de ordem profissional ou exercendo nosso papel maternal, somente ocorre quando colocamos nosso foco e concentramos nossas ações em uma dessas áreas específicas, que num determinado momento esteja nos demandando mais atenção.

 

O segredo das mulheres que conseguem conciliar os dois papéis com maestria é de manterem-se conscientes de suas escolhas e decisões. Como se vivessem em uma gangorra, essas mulheres conduzem suas vidas sabendo que para elevar-se em um dos lados, precisam pegar impulso e direcionar-se para cima – enquanto, ao mesmo tempo, conduzem o lado oposto para baixo.

 

No entanto, a partir da decisão de conciliar os dois papéis, nós mulheres devemos considerar alguns aspectos que podem contribuir para o nível de satisfação em relação aos resultados obtidos nesses dois setores da vida:

 

1) Tire a roupa de mulher maravilha

O grande vilão de uma vida satisfatória, sem dúvida nenhuma, é o perfeccionismo. O estresse gerado pela necessidade de ser vista como mãe e profissional exemplar pode custar caro em termos de saúde e qualidade de vida para àquelas que insistem em apresentar esse padrão de comportamento. Não tenha medo de mostrar seu lado humano.

 

2) Desenvolva uma estrutura de apoio

Felizmente estamos vivendo no século XXI. Os homens aos poucos estão acordando para a necessidade de atuar em parceria com suas esposas até mesmo nos afazeres domésticos. É uma grande vitória. Além da colaboração do companheiro, uma mãe e profissional que se preze cria ao seu redor uma estrutura de apoio, que a possibilita delegar as atividades para terceiros.

 

3) Organize-se

Para uma mulher que acumula esses dois papéis, a organização se torna fator primordial para manter as coisas sob controle. Já imaginou esquecer de comparecer à apresentação de seu filho para o Dia das Mães? Otimize suas ações mantendo sua agenda atualizada e uma lista diária de compromissos sempre à mão.

 

4) Tenha claro o legado que pretende deixar

Profissionais bem-sucedidos definem o que querem alcançar em suas carreiras, qual marca pretendem deixar em cada posição profissional que assumem. Uma dica valiosa é ter também muito bem definido qual o legado que pretendemos deixar no âmbito familiar. A influência que exercemos na formação do caráter e valores de nossos filhos é imensurável.